Quels sont mes droits ?

L’endométriose n’est toujours reconnue au plan institutionnel.
Cependant, elle peut ouvrir des droits à la reconnaissance de travailleur handicapé (RQTH) et l’affection de longue durée hors liste (ALD). Les dossiers sont étudiés au cas par cas.

Les démarches ne sont pas évidentes. Les délais sont parfois très longs et le refus possible.
N’hésitez pas à vous faire aider par une assistante sociale (de votre CPAM par exemple) et/ou par votre médecin traitant.

MDPH

Une salariée atteinte d’endométriose peut demander une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH). La demande doit être déposée à la Maison départementale des personnes handicapées (MDPH), accompagnée d’un dossier médical rempli par le médecin traitant.

La RQTH permet, entre autre, de bénéficier d’aménagements d’horaires et/ou de poste de travail pour les salariées, d’un accompagnement à la recherche d’emploi, à la reconversion ou la création d’entreprises pour celles qui sont au chômage.

Autres aides pouvant être demandées

L’Allocation aux Adultes Handicapés (AAH) : aide financière permettant d’avoir un minimum de ressources

La Carte Mobilité Inclusion (CMI) : elle permet de faciliter les déplacements en cas de perte d’autonomie.

ALD

Celle-ci intervient pour la prise en charge des soins et des arrêts maladie en lien avec l’endométriose.

Il faut effectuer la démarche avec le médecin traitant qui doit soigneusement remplir un protocole de soins.